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2024-01-02 轉知:台灣電力公司113年度新進僱用人員甄試簡章1份

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轉知:台灣電力公司 113 年度新進僱用人員甄試簡章 1 份, 如附檔,請自行參閱

一、該甄試簡章已於 112 年 12 月 26 日公告,相關甄試資訊如 下:

(一)報名期間:自 113 年 1 月 2 日(09:00)至 113 年 1 月 15 日(24: 00)止。

(二)初(筆)試日期: 113 年 5 月 12 日(星期日)。

(三)複試日期:預定 113 年 8 月 6 日起在臺北地區舉行,實際日 期以甄試網站最新公告為準。

二、該甄試一律採網路報名,請於報名期限內至該公司新進僱 用人員甄試網站完成報名(報名網址:http://recruit.taipower.com.tw/),甄試簡章及說明影片可至前述網站 下載及觀看。

2023-12-13 康揚股份有限公司徵才

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康揚股份有限公司徵才

詳情請參閱附檔

2023-11-28 公告:教育部113年度【青年教育與就業儲蓄帳戶方案】學生線上申請注意事項

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有關教育部 113 年度【青年教育與就業儲蓄帳戶方案】

**線上申請日期為即日起至 113 年 3 月 18 日止**

學生線上申請,相關注意事項如下:
(一)本方案填報系統網址: https://young.cloud.ncnu.edu.tw/
(二)本方案 APP 下載網址( QRCode 請參考操作手冊)
1、 Android 系統: https://play.google.com/store/apps/details?id=com.trickpie.young2&hl=zh_TW
2、 IOS 系統: https://itunes.apple.com/tw/app/%E9%9D%92%E5%B9%B4%E5%84%B2%E8%93%84%E5%B8%B3%E6%88%B6/id1435485258?mt=8
(三)學生帳號開通
1、請選擇縣市、就讀學校,並輸入身分證字號及預設密
碼(西元出生年月日,數字 8 碼),與「國教署高級中
等學校學籍管理系統」進行身分檢核後,查看學生基
本資料是否正確。
2、請輸入「常用 Email」、選擇「體驗計畫(場域)」,
並「新建帳號」,即可進行驗證;並請學生至常用
Email 信箱收取帳號開通驗證信件,進行學生帳號開通
( APP 亦須進行行動裝置驗證,請至手機收取驗證簡
訊)。
(四)申請書包含基本資料/電話/電子信箱等、自傳、職場
(學習及國際)體驗探索規劃,請確認學生申請書各項
資料完備,若資料不完整者,將影響本部複審結果。
(五)學生填寫申請書後,請依照下面步驟完成申請程序:
1、請務必於系統將申請書【送出確認】,並【下載申請
書】(含共同注意事項及完整申請資料)。
2、倘學生於 113 年 3 月 18 日已滿 18 歲,由學生本人詳閱並
簽名;或倘學生於 113 年 3 月 18 日未滿 18 歲,則須由學
生和家長(法定代理人)共同詳閱並簽名,簽名後之申
請書均須繳回至學校實習處備查。

2023-11-28 公告:教育部113年度【青年教育與就業儲蓄帳戶方案】學生家長宣導說明會

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公告:教育部 113 年度【青年教育與就業儲蓄帳戶方案】學生家長宣導說明會

詳細資料請參閱附檔實施計畫內容

如欲參加中四區(雲林縣國立北港農工)12 月 26 日上午場次者,請於 12 月 9 日前,向實習處報名

2023-11-10 轉知:勞動部勞動力發展署雲嘉南分署「112年雲嘉南地區就業市場概況第3季季報」

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轉知:勞動部勞動力發展署雲嘉南分署「112 年雲嘉南地區就業市場概況第 3 季季報」

已登載於該分署網站 https://yct168.wda.gov.tw/,路徑:首頁→訊息中心→政府資訊公開→業務統計(就業市場分析報告)→季報,歡迎參閱

2023-09-13 推動青年農民農業經營準備金方案

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推動青年農民農業經營準備金方案

如附件,請參閱

2023-08-17 轉知:台積電徵才-技術員(南科廠)

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台積電將在8/22 & 8/24分別舉辦技術員線上說明會,會有台積主管與台積學長姐的精采分享。

另外即將於9/16在南科舉辦假日專場招募面談會。

活動報名連結:https://reurl.cc/y78DnM

本次活動的E-DM詳情請參閱附檔

2023-08-17 轉知:福隆玻璃纖維股份有限公司徵才訊息

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福隆玻璃纖維股份有限公司徵才數名

詳情請參閱附檔

2023-08-07 轉知:崇友實業股份有限公司徵才訊息

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崇友實業股份有限公司徵才數名

詳情請參閱附檔

2023-08-02 轉知:新亞造機工廠有限公司徵才資訊

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新亞造機工廠有限公司徵才

誠徵:廠內組裝員 數名

應屆畢業生可、勞健保、週休二日

意者自備履歷洽  05-2264122

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